設(shè)計(jì)師找工作的那些事

今天先說(shuō)說(shuō)該怎么準(zhǔn)備面試吧，不管牛逼還是苦逼，總要畢業(yè)，總要工作。有人說(shuō)，我短期內(nèi)不可能有多大的提高，馬上就要找工作，在自己現(xiàn)有的水平下，如何爭(zhēng)取到更好的工作呢?里面有什么規(guī)則，有什么門道?

　　那么Micu就將這幾年的一些經(jīng)驗(yàn)寫出來(lái)分享給大家，如果恰好對(duì)你有用，那再好不過(guò)。

　　閱讀導(dǎo)航：投簡(jiǎn)歷的誤區(qū)—簡(jiǎn)歷內(nèi)容—面試穿著—面試內(nèi)容—番外3點(diǎn)

　　一、投簡(jiǎn)歷

　　投簡(jiǎn)歷看起來(lái)很簡(jiǎn)單的事，但是里面一些細(xì)節(jié)問(wèn)題往往容易被人忽視，下面羅列幾個(gè)投簡(jiǎn)歷的坑。

　　1.千篇一律，懶。不管什么公司、不管什么職位，都用同一份簡(jiǎn)歷，浪投!更可惜的是，有的應(yīng)聘者去面試，在前臺(tái)登記的時(shí)候竟然不知道自己應(yīng)聘的什么具體職位，你說(shuō)在人家眼里會(huì)留下什么印象。

　　2.本末倒置，跑偏。不清楚招聘者的意圖，半天進(jìn)不了正題。招聘的時(shí)候，第一先要過(guò)人事關(guān)，HR一天要面對(duì)大量簡(jiǎn)歷，很難在一份簡(jiǎn)歷上停留太多時(shí)間，不符合招聘要求的，一概扔掉。她們雖然不見(jiàn)得懂某個(gè)職位的專業(yè)知識(shí)，但是她們知道，什么樣的求職者不符合應(yīng)聘要求。不要再抱怨自己的簡(jiǎn)歷石沉大海了，好好想想人家公司招聘的是什么職位、什么要求吧。

　　3.妄自菲薄，不自信。告訴大家一件事，很多時(shí)候，一個(gè)人被錄取并不是說(shuō)他(她)有多么優(yōu)秀，可能只是因?yàn)楣救比?，真的是這樣。為什么不多給自己幾次機(jī)會(huì)呢?

　　二、如何做簡(jiǎn)歷?

　　說(shuō)了這么多，到底該怎么做一份簡(jiǎn)歷呢?

　　1.簡(jiǎn)歷的格式

　　首選PPT、PDF,盡量少發(fā)word。個(gè)人覺(jué)得word在展示設(shè)計(jì)方面表現(xiàn)力不足。一個(gè)設(shè)計(jì)師連簡(jiǎn)歷都展現(xiàn)不出設(shè)計(jì)水平，那你就等著被別人比下去吧。簡(jiǎn)歷的文件名命名為“職位+你的名字”，職位開頭名字結(jié)尾。大家可能沒(méi)見(jiàn)過(guò)HR的電腦，文件夾里放滿了密密麻麻的簡(jiǎn)歷，讓她一個(gè)一個(gè)打開才能知道誰(shuí)是誰(shuí)，你說(shuō)她愛(ài)干嗎?這也算是用戶體驗(yàn)吧，先過(guò)了HR這關(guān)再說(shuō)。

　　一個(gè)完整的設(shè)計(jì)師簡(jiǎn)歷是從個(gè)人介紹到作品集聯(lián)系起來(lái)展示的。一脈相承的講述出自己那些年的設(shè)計(jì)經(jīng)歷。如果你是一名沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)，那你更應(yīng)該學(xué)會(huì)講故事了。把自己最光鮮的一面亮出來(lái)吧!這就是設(shè)計(jì)的獨(dú)特之處。

　　2.簡(jiǎn)歷的整體風(fēng)格

　　簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)得要有節(jié)奏感，循序漸進(jìn)，訴說(shuō)自己設(shè)計(jì)經(jīng)歷，從個(gè)人介紹到作品集聯(lián)系起來(lái)展示，越來(lái)越立體。

　　在版式上，要注意留白，不同部分之間做好過(guò)度。通過(guò)圖文、顏色、字體等引導(dǎo)閱讀方向，有焦點(diǎn)。

　　在內(nèi)容上，這里特別提醒一下應(yīng)屆畢業(yè)生(沒(méi)有惡意)：學(xué)生會(huì)的輝煌和做兼職促銷員的事跡，盡可能不要寫進(jìn)簡(jiǎn)歷，真心沒(méi)啥用。換位思考一下，人家招聘一個(gè)設(shè)計(jì)師，關(guān)注的是什么?是你的設(shè)計(jì)能力，要寫的是你具體參與了什么設(shè)計(jì)工作或什么項(xiàng)目，具體負(fù)責(zé)的什么，有什么心得體會(huì)等等。HR一看到學(xué)生會(huì)、促銷員經(jīng)歷，就知道這是個(gè)應(yīng)屆生，容易產(chǎn)生缺乏設(shè)計(jì)經(jīng)歷的印象。

　　3.簡(jiǎn)歷的三部分：封頁(yè)、個(gè)人信息、作品展示。

　　循序漸進(jìn)，就像買賣商品一樣先預(yù)熱，再預(yù)售，再搶購(gòu)。、

　　第1頁(yè)——封頁(yè)

　　一定要打造自己的特性!

　　可以設(shè)計(jì)一個(gè)標(biāo)志，或者是自己某個(gè)作品等。避免太過(guò)花哨的設(shè)計(jì)，輕輕淡淡的，有意境最好，一定得吊起面試官的胃口，體現(xiàn)出設(shè)計(jì)師的修養(yǎng)。

　　第2頁(yè)——個(gè)人信息

　　聯(lián)系方式、教育背景及工作經(jīng)歷等。

　　首先，記得加上自己的照片啊，不管美與丑，照片一定要陽(yáng)光活力!

　　工作經(jīng)歷方面，有獲獎(jiǎng)的一定要加上。要把重點(diǎn)放在具體的工作內(nèi)容上，負(fù)責(zé)什么具體項(xiàng)目，不要寫得太籠統(tǒng)。

　　展示的時(shí)間順序最好是倒序，從現(xiàn)在到過(guò)去，把最牛掰的事情放在前面!因?yàn)榇蠹叶荚诔砷L(zhǎng)，現(xiàn)在的經(jīng)歷會(huì)更有分量。

　　在每個(gè)時(shí)間點(diǎn)上，要詳細(xì)說(shuō)明自己工作的內(nèi)容，是獨(dú)立完成還是參與項(xiàng)目的某個(gè)部分，以及得到了什么樣的成果等。

　　如果是剛畢業(yè)的學(xué)生，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，就寫寫自己的一些設(shè)計(jì)經(jīng)歷吧，什么時(shí)段做了什么設(shè)計(jì)作品，得到了什么啟發(fā)等。

　　如果自己在網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)平臺(tái)上有發(fā)布作品，可以直接把自己主頁(yè)或者作品頁(yè)的網(wǎng)址鏈接放在個(gè)人信息上，讓招聘者更了解你。

　　至于興趣愛(ài)好，不要寫些不痛不癢的，什么喜歡看電影、愛(ài)讀書之類的，和沒(méi)寫差不多。當(dāng)然該寫還是得寫，說(shuō)不定就碰到志同道合的面試官，那你們就有更多的話題了。

　　個(gè)人介紹不在多，一頁(yè)完畢即可。

　　第3部分——作品展示

　　這一部分非常重要，只有作品才能打動(dòng)人。

　　根據(jù)應(yīng)聘的職位，對(duì)自己過(guò)往作品進(jìn)行篩選，哪些是凸顯你設(shè)計(jì)能力全面的，哪些是突出你某一方面專長(zhǎng)的，分清重點(diǎn)。

　　如果作品較多，可以在最開始的一頁(yè)上做個(gè)目錄或者引導(dǎo)圖，要簡(jiǎn)潔、小清新一些。

　　然后用時(shí)間倒序的方式進(jìn)行展示。圖文搭配適當(dāng)，不要讓人一頭霧水。工作中的內(nèi)容可以穿插進(jìn)去，比如切圖標(biāo)注，圖標(biāo)的繪制過(guò)程，規(guī)范定義等，絕對(duì)的體現(xiàn)專業(yè)!

　　同時(shí)，簡(jiǎn)歷中可以適當(dāng)?shù)拇┎逡恍┳约旱挠^點(diǎn)，每個(gè)階段的感悟，營(yíng)造出設(shè)計(jì)師的個(gè)人思想。串起來(lái)就是你這么多年來(lái)的心酸和熱淚啊!面試官看了不服都難!

　　三.穿著，也就是所謂的行頭。

　　設(shè)計(jì)師不是程序員，穿著要得體，不能給人一種拖沓懶散的感覺(jué)，要滿滿的都是年輕正能量，冒著朝氣。

　　著裝搭配可以有自己的個(gè)性，但也不要太過(guò)突出，讓面試官覺(jué)得你是個(gè)有些想法的設(shè)計(jì)師就可以了。曾經(jīng)也遇到過(guò)殺馬特風(fēng)格的設(shè)計(jì)師，不是太多，也不是什么事，當(dāng)然還是主要看你的設(shè)計(jì)能力，外表拉風(fēng)不拉風(fēng)就看對(duì)不對(duì)面試官胃口了。

　　面試的第一印象至關(guān)重要，大家都是愛(ài)美的。這塊就不詳細(xì)聊了，自己把控吧。

　　四、面試的時(shí)候會(huì)問(wèn)什么?

　　一般面試，一部分是圍繞你簡(jiǎn)歷中的作品或經(jīng)歷展開的。考官針對(duì)某個(gè)作品或參與的項(xiàng)目，會(huì)問(wèn)你當(dāng)時(shí)的設(shè)計(jì)思路, 以及對(duì)細(xì)節(jié)的考慮和把握等，從而了解你的設(shè)計(jì)基本功。

　　有時(shí)候也會(huì)讓你評(píng)價(jià)某個(gè)具體的產(chǎn)品(一般是所在公司方向的), 好在什么地方，為什么;差在什么地方，為什么，如何來(lái)改進(jìn)等等。

　　也可能會(huì)故意問(wèn)一些你不了解的問(wèn)題，看你怎么臨場(chǎng)發(fā)揮。大家，萬(wàn)萬(wàn)不必沮喪失望，更不要滿嘴跑火車，依據(jù)自己的能力有一說(shuō)一即可。一般面試官這樣做，并不是刁難你。你可以想一下，如果面試官對(duì)你表現(xiàn)很不滿意，他有什么必要去浪費(fèi)時(shí)間再追問(wèn)你問(wèn)題嗎?

　　五、番外提醒：

　　再啰嗦點(diǎn)題外的，這些是平時(shí)的功夫。

　　1、永遠(yuǎn)做最新的自我

　　無(wú)論一個(gè)設(shè)計(jì)師多么厲害，也不敢說(shuō)自己不需要學(xué)習(xí)了。新的設(shè)計(jì)技法、新的設(shè)計(jì)軟件、新的設(shè)計(jì)風(fēng)潮會(huì)不斷地涌現(xiàn)，都需要我們及時(shí)關(guān)注，獲得新的驚喜點(diǎn)，讓自己處于熱血開掛狀態(tài)。嘗試不同的表現(xiàn)方法，借鑒也好原創(chuàng)也罷，盡可能的讓自己的設(shè)計(jì)維度寬闊起來(lái)。

　　2、扔不掉的手繪

　　永遠(yuǎn)不要扔掉手繪，手繪能力是你的萬(wàn)能底牌，它是設(shè)計(jì)的根，激發(fā)靈感的源泉。在設(shè)計(jì)前畫上幾張手繪稿，往往能開闊出很多思路。而閑散的時(shí)候，如果腦海中閃過(guò)什么畫面，也可以快速手繪下來(lái)，這些都是設(shè)計(jì)師的積累。

　　在手繪臨摹別人作品時(shí)，要多比較，努力縮小自己的差距，試圖在這種簡(jiǎn)單純粹的過(guò)程中提升自己。說(shuō)什么審美能力，構(gòu)圖能力，不都來(lái)源于此嗎?

　　3、打造你的口碑!

　　現(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)的時(shí)代，要學(xué)會(huì)分享，學(xué)會(huì)自我展示。

　　一是，可以選擇性的參加一些比賽，提高自己的設(shè)計(jì)水平。

　　二是，在微博和設(shè)計(jì)論壇里進(jìn)行互相激勵(lì)，發(fā)表自己的設(shè)計(jì)作品。比如站酷、UI中國(guó)、花瓣、lofter、dribbble等設(shè)計(jì)平臺(tái)。一方面能積攢人氣，互相提高。另一方面，也方便求職時(shí)提供作品鏈接給公司。

　　有想法的同學(xué)可以寫博客分享自我心得，記錄自己的點(diǎn)滴。

　　自己文筆有限，看官受累了。至于其他，我有時(shí)間了再寫寫……